定是核心球员做得不够。”

好吧，于飞放弃了。

于飞的本意只是来和韦斯特打个招呼，他并不想找一个刻薄的老头在线下给自己开会。

可是韦斯特自己打开了话匣子，让于飞不禁想和他在这个话题上有更多的讨论。

“你觉得我可以在哪些方面做得更好？”

于飞认为自己需要听听第三方的建议，因为雄鹿内部有的只是对他的歌功颂德。

队友们基本对他没有意见，早些时候还会提一些意见的乔治·卡尔在接受他的大核打法后，认为这是未来篮球的发展趋势，因此，即使在过程中发现了一些问题，也是开发新打法的必要试错。

韦斯特看起来是一个对待自己十分苛刻，又在篮球方面有深刻见解的传奇人物，于飞希望听听对方的看法。

于飞对韦斯特的看法是正确的。

自退役以来，韦斯特一直是其他体育高管的标杆，不仅是nba高管。他对球员的天赋有着敏锐的眼光，对球员的竞技决心有着坚定的直觉。他诚实地谈判，几乎不会表现得虚伪。

然而，尽管韦斯特作为管理层非常精明，却在内心深处与自己达成了一项不公平的交易。条款是：如果球队获胜，他会把所有的功劳归于教练、球员和他的员工；他甚至拒绝参加冠军庆祝游行。另一方面，如果球队输了，全部负担都落在他的肩上。毕竟，韦斯特是球队的设计师。如果基础结构有缺陷，难道不应该责怪他吗？

这是他球员时代养成的习惯，如果他打出来一个15投14中的夜晚，他不会为自己投进的14球而高兴，并会反复质问自己为什么投丢了那一球。

对完美的追求成了韦斯特最大的诅咒。

此时，听见于飞的疑问，他的心中产生一丝讥诮。

他没想到像于飞这样的年轻球星居然对他的意见感兴趣，但是他为什么要给一个该死的华裔提供建议，就因为他是大名鼎鼎的弗莱·于吗？

是又怎么样？这个人已经被宠坏了，不仅破坏职业篮球发展多年的潜规则，也漠视自己身上的社会责任，完全没有一个名人应有的自觉。

韦斯特无法原谅像于飞这样的人为了假期而拒绝国家队的征召，对他们这一代的人来说，参加国家队是一生仅有一次的机会，那是至高无上的荣耀，而于飞这样的人却轻易地拒绝了为国而战的机会。

“你不需要我的建议，我对你没什么可说的。”

韦斯特就像于飞的敌人一样冷漠地说道。

气氛一下子就变了。

“那…再见。

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第3页 / 共4页